固定餐方式
固定就餐方式，一般是企業(yè)對員工提供包住包吃（或扣除部分餐費等）的條件下產(chǎn)生的，此方式的優(yōu)點是便于統(tǒng)計以及結算等管理，更便于食堂統(tǒng)籌安排飯菜的份量，避免因伙食浪費而導致食堂經(jīng)營困難的現(xiàn)象發(fā)生；或因飯菜份量不夠吃致使員工產(chǎn)生不滿情緒。
合作程式：企業(yè)負責人報備用餐人數(shù)的數(shù)量以一個月報一次為準，期間出現(xiàn)新入職、辭工以及請假等情況的，可提前以文字方式告知食堂，并雙方簽字留存；作為結算憑證之一。
餐費結算的時間，以月結居多，一般是每月5號對賬，15號前以現(xiàn)金或現(xiàn)金支票的方式結賬。具體餐費結算時間應根據(jù)實際情況，經(jīng)雙方商議后確定。
注：此種方式運作一般在100-500人包吃住的工廠運作比較合理，餐費標準可適當比自由餐稍低，為企業(yè)減輕負擔。
半自由就餐方式
所謂的半固定半自由就是：廠方每個月將固定了的餐費（比如管理450元/月、員工300元/月）統(tǒng)一充值到IC卡上；員工持IC卡可自由選擇在不同檔次以及不同品種的窗口消費，也可以到便利店買飲料等。當月未使用完的固定餐費不會計入下個月餐費，也不算作現(xiàn)金直接補貼給員工，而是到月底直接清零。
此種方式的特點
1、半固定就是限制了IC卡上的餐費必須在飯?zhí)孟M，半自由就是員工可以選擇不同檔次的窗口以及不定時來消費。
2、如果員工的固定餐費不到一個月就用完了怎么辦？還有一套專為員工IC卡現(xiàn)金充值的系統(tǒng)；員工可持IC卡及現(xiàn)金到充值處充值?，F(xiàn)金充值處可由食堂辦理。在一個月內(nèi)首先消費完固定餐費，然后才是消費自己掏錢的充值費；每個月的最后一天零點電腦消費系統(tǒng)都會對所有的固定餐費清零，但不影響個人現(xiàn)金充值的費用，現(xiàn)金充值費可持續(xù)用完為止。
3、發(fā)包商給予承包商有保障營業(yè)額，以便承包商策劃品種的推出以及份量的控制，把浪費控制到最低點，把品質(zhì)提到最高點。
4、發(fā)包商有足夠的管理監(jiān)督權，發(fā)現(xiàn)有不完善的地方，可以立即采取措施，起到既可以讓員工自由消費，又可以監(jiān)督好飯?zhí)?，讓飯?zhí)皿w現(xiàn)它本身真正的價值。
5、此方式比較適合于600-1500人的企業(yè)運營。
6、發(fā)包商安排適當管理監(jiān)督的人員即可，可為自己減少管理經(jīng)營成本。
7、IC卡上的固定金額如月底消費不完，清零部分歸廠方所有，不計入伙食費總額。
全自由就餐模式
所謂的全自由餐就是：消費者在飯?zhí)糜貌颓?，可自由選擇不同窗口以及不同價位的食品刷卡消費；食品包含套餐、單個全葷、小炒、面點擋、小吃、麻辣燙等等；飯?zhí)眯柚贫ㄗ畹筒唾M標準（如3-15元/餐），以保證員工自由選擇自由消費的權益。
此種方式的特點
1、自由餐就是IC卡上隨時隨意在飯?zhí)眠x擇不同檔次的窗口來消費。
2、如果員工的餐費不到一個月就用完了怎么辦？還有一套專為員工IC卡現(xiàn)金充值的系統(tǒng)；員工可持IC卡及現(xiàn)金到充值處充值，現(xiàn)金充值處可由食堂辦理。
3、發(fā)包商給予承包商無保障營業(yè)額，承包商難以策劃品種的推出以及份量的控制，易造成浪費，雨天還容易出現(xiàn)多數(shù)人選擇在飯?zhí)镁筒停斐娠埐恕 〔粔?，員工情緒不滿，處理不好員工就有可能與廚務人員發(fā)生沖突。
4、發(fā)包商管理簡單、明了，只要提供設備、場地、水電即可。
5、此方式比較適合于1500人以上的企業(yè)運營。
6、由于員工自由充值、自由消費，發(fā)包商安排適當管理監(jiān)督的人員即可，可為自己減少許多煩惱。
7、當月的餐費消費不完，卡上的餐費不會清零，可持續(xù)用完為止。
碟菜就餐方式
以美食廣場的形式，按照每蝶菜分別定價，每餐提供多款供選擇，品種有小炒、鹵菜、涼拌菜、精美小食等，價格為1.00—9.00元多個級別的餐費標準供餐，員工可按照自己的喜好自由選擇，憑IC卡消費，按照每個單碟菜價總計算；月底結算時，按照每個員工每餐的消費金額價總造表與貴公司對賬，并按此與貴司結算；
